十、公示

對(duì)考察、體檢均合格的擬聘用人員名單，在大觀(guān)區(qū)人民政府網(wǎng)公示7天。

十一、簽約聘用

經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的，報(bào)請(qǐng)大觀(guān)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，由招聘單位將擬聘人員相關(guān)材料報(bào)送安慶市大觀(guān)區(qū)人力資源和社會(huì)局辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定的報(bào)考人員，取消其聘用資格。

根據(jù)省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》(皖政辦〔2006〕13號(hào))規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

因應(yīng)聘人員體檢或者考察不符合要求;擬聘人員公示的結(jié)果影響聘用;擬聘人員自愿放棄聘用;擬聘人員未在規(guī)定的時(shí)間報(bào)到等情形而導(dǎo)致擬聘崗位空缺的，可按規(guī)定程序和時(shí)限，依據(jù)應(yīng)聘者最終成績(jī)由到低分依次遞補(bǔ)。

最低服務(wù)年限：受聘人員在簽訂事業(yè)單位聘用合同時(shí)，須與招聘單位簽訂三年服務(wù)期限協(xié)議，自簽訂之日起，在招聘單位工作不少于3年。

十二、有關(guān)事宜

本次事業(yè)單位有關(guān)招聘政策及考務(wù)、考察、體檢等后續(xù)信息，請(qǐng)考生及時(shí)登陸大觀(guān)區(qū)人民政府網(wǎng)查詢(xún)。

為確保此次公開(kāi)招聘工作客觀(guān)公正，接受大觀(guān)區(qū)紀(jì)委監(jiān)委和社會(huì)各界監(jiān)督。

本次統(tǒng)一組織的招聘考試，不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

本公告由安慶市大觀(guān)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢(xún)電話(huà)：0556-5502674/5502633(安慶市大觀(guān)區(qū)人社局)

監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)：0556-5502566(安慶市大觀(guān)區(qū)紀(jì)委監(jiān)委)

上述咨詢(xún)服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)于正常辦公時(shí)間使用。

特此公告

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大觀(guān)區(qū)事業(yè)單位招聘崗位表.xlsx

2019年安慶市大觀(guān)區(qū)事業(yè)單位

公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2019年11月14日

原標(biāo)題:2019年安慶市大觀(guān)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告

文章來(lái)源:http://rsj.anqing.gov.cn/31383002/89013192.html

（責(zé)任編輯：李明）