2017江蘇泰興市黃橋鎮(zhèn)公辦幼兒園幼兒教師招聘公告【招8人】
筆試卷面成績滿分為100分,其中:公共知識(shí)占30%、專業(yè)理論占70%。
筆試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見準(zhǔn)考證。
筆試成績?yōu)楣P試卷面成績與履歷加分之和,履歷加分條件和標(biāo)準(zhǔn)如下:
本科及以上學(xué)歷加1分;
持有幼兒教師資格證書的加2分;
持有育嬰師證書的加1分,持有高級(jí)育嬰師證的加2分,不累計(jì);
在本市范圍內(nèi)合格園(含公辦園)從事5年以上幼兒教育工作的加2分。
符合加分條件的考生,在報(bào)名時(shí)需提供相關(guān)證明材料以供審核確認(rèn)。
(2)面試
根據(jù)筆試成績從到低分,按招聘計(jì)劃數(shù)的2倍確定參加面試人員(在切分線上成績相同的實(shí)行同分跟進(jìn)),不足2倍的,按實(shí)際人數(shù)確定面試對(duì)象。面試主要考核考生必備的教育教學(xué)能力,面試形式為專業(yè)技能測(cè)試。面試滿分100分,面試成績由評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)公布。
面試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見面試通知書。
面試結(jié)束后計(jì)算考試總成績。總成績的計(jì)算辦法為:筆試成績×40%+面試成績×60%。所有筆試成績、面試成績和考試總成績計(jì)算,均保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。
4、體檢、考核
根據(jù)考試總成績由到低分按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢人選(在確定體檢人選時(shí),總成績相同的,則面試成績高的確定為體檢人選)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江蘇省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等文件執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理,體檢時(shí)間另行通知。
對(duì)體檢合格人員按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行考核。考核合格人員在一定范圍內(nèi)公示3天。
因體檢、考核不合格等原因出現(xiàn)缺額時(shí),根據(jù)本簡章相關(guān)規(guī)定,按總成績從到低分依次等額遞補(bǔ)。
四、錄用與待遇
鎮(zhèn)召開相關(guān)會(huì)議對(duì)考核合格人員進(jìn)行研究確認(rèn)。本次幼兒教師崗位招聘人員性質(zhì)為鎮(zhèn)聘公辦幼兒園正式職工(編外),按一定方式由主管部門進(jìn)行分配,招聘人員與用人單位簽訂聘用合同(試用期二個(gè)月),試用期內(nèi)工資執(zhí)行泰興市企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
試用期滿經(jīng)考核勝任者,履行轉(zhuǎn)正手續(xù),待遇按所在單位同類人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。不勝任者不予聘用。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘工作嚴(yán)格按照“公開、平等、競(jìng)爭、擇優(yōu)”的原則進(jìn)行,堅(jiān)持公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度,接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。
六、其他
本簡章由黃橋鎮(zhèn)(工業(yè)園區(qū))組織人事和社會(huì)局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:87222095
監(jiān)督舉報(bào)電話:87112153
原標(biāo)題:黃橋鎮(zhèn)公辦幼兒園公開招聘幼兒教師簡章
泰興市黃橋鎮(zhèn)人民政府
2017年9月4日
(責(zé)任編輯:李明)
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