2017安徽瑤海區(qū)政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)崗位人員招聘公告【招42人】
(三)考試
本次考試各崗位報(bào)名人數(shù)大于或等于需求人數(shù)即可開(kāi)考。根據(jù)各崗位報(bào)名人數(shù)情況,若崗位報(bào)名人數(shù)超過(guò)40人的,則須經(jīng)筆試,筆試科目為《綜合知識(shí)》。時(shí)間、地點(diǎn)另行公告。按招聘崗位數(shù)1:2的比例,成績(jī)由到低分進(jìn)入面試,最后一名成績(jī)相同的,一并進(jìn)入面試。筆試成績(jī)不帶入面試環(huán)節(jié)。崗位報(bào)名人數(shù)不超過(guò)40人(含40人),直接進(jìn)行面試。
面試采用結(jié)構(gòu)化面試,滿分100分(面試成績(jī)保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位)。
逾期不參加考試的,視為自動(dòng)放棄。
請(qǐng)報(bào)名的考生關(guān)注近期本公司官方網(wǎng)站的考試公告。
(四)確定初選人員
根據(jù)面試成績(jī),按所報(bào)考崗位計(jì)劃數(shù)1∶1的比例,從到低分確定初選人員名單。并在安徽皖信人力資源管理有限公司官方網(wǎng)站(http://www.ahwxhr.com/)上公示。
(五)體檢和政審
對(duì)初選人員先進(jìn)行體檢,后進(jìn)行政審考察。因個(gè)人放棄或體檢、考察不合格造成崗位空缺,在面試人選中按成績(jī)從到低分依次等額遞補(bǔ)。
初選人員需提供戶(hù)籍所在地或長(zhǎng)期居住地公安機(jī)關(guān)出具的《無(wú)犯罪記錄證明》,需提供介紹信的,可前往安徽皖信人力資源管理有限公司領(lǐng)取。
(六)公示
體檢和政審合格人員,在安徽皖信人力資源管理有限公司官方網(wǎng)站(http://www.ahwxhr.com/)上公示,公示無(wú)異議者被確定為本次公開(kāi)招聘的錄用人員。
四、聘用
(一)確定為錄用人員后,由安徽皖信人力資源管理有限公司委派到瑤海區(qū)各街道工作。
(二)聘用人員入職手續(xù)由安徽皖信人力資源管理有限公司辦理,聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到,未按時(shí)報(bào)到,視為自動(dòng)放棄。
五、管理及待遇
(一)本次招聘的工作人員與安徽皖信人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同,安徽皖信人力資源管理有限公司為聘用人員發(fā)放工資并依法辦理社會(huì)保險(xiǎn)。
(二)招聘人員經(jīng)費(fèi)依據(jù)崗位職責(zé)核定,每人每年不低于4.2萬(wàn)元(含五險(xiǎn))。
六、其他注意事項(xiàng)
(一)請(qǐng)各報(bào)名考生于4月18日上午登陸本公司官方網(wǎng)站,本公司于8:40公告本次報(bào)名崗位的人數(shù)情況,并公告與本次招聘相關(guān)的重要信息。
(二)考生可根據(jù)各崗位的報(bào)名人數(shù)及本人愿意調(diào)整原報(bào)考的崗位,各考生改報(bào)次數(shù)僅限一次,考生改報(bào)時(shí)間詳見(jiàn)4月18日的公告,也可在領(lǐng)取面試通知單時(shí)自愿進(jìn)行同崗位報(bào)名調(diào)劑并修改面試崗位信息。
(三)建立考生成績(jī)檔案。對(duì)參加本次招聘并完成面試的所有考生進(jìn)行登記造冊(cè),招聘結(jié)束后,如有人員自動(dòng)放棄或崗位空缺,可依據(jù)相關(guān)程序,按照考生成績(jī)從到低分擇優(yōu)補(bǔ)充。
(四)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名注意:點(diǎn)擊進(jìn)入報(bào)名頁(yè)面后,在線填寫(xiě)簡(jiǎn)歷,并在簡(jiǎn)歷表最后一欄“求職意向”填寫(xiě)求職意向單位區(qū)域,崗位以及崗位編碼。
(五)其他未盡事宜,請(qǐng)及時(shí)關(guān)注本公司官方網(wǎng)站的相關(guān)公告。
咨詢(xún)電話: 0551-63410912 羅主管
范主管
監(jiān)督電話:0551-63410072 錢(qián)經(jīng)理
查詢(xún)網(wǎng)站:http://www.ahwxhr.com/
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(責(zé)任編輯:李明)
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