2013年重慶市綦江區第四季度事業單位招聘【64人】

　　為進一步優化我區事業單位工作人員結構，充實事業單位工作人員隊伍。根據《重慶市事業單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發〔2006〕44號)、市委組織部和市人力社保局《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》(渝人社發〔2011〕326號)等有關規定，結合我區實際，經市人力社保局核準，現面向社會公開招聘事業單位工作人員。

　　一、招聘原則

　　堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，按照任人唯賢、德才兼備的標準，采取考試與考核相結合的原則。

　　二、招聘單位及崗位

　　本次綦江區面向社會公開招聘64名事業單位工作人員，具體招聘單位和崗位詳見《綦江區2013年第四季度公開招聘事業單位工作人員崗位情況一覽表》(以下簡稱《一覽表》)。

　　三、招聘范圍和對象

　　(一)凡符合以下條件的人員均可報名應聘

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守國家憲法和法律，具有良好的品行;

　　3.適應崗位要求的身體條件;

　　4.符合崗位招聘條件(詳見《一覽表》);

　　5.自愿在招聘單位服務5周年以上;

　　6.符合事業單位公開招聘工作人員回避制度的有關要求;

　　(二)以下人員不屬招聘范圍

　　曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿五年的原機關事業單位工作人員;因違反機關事業單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;試用期內的機關事業單位人員;現役軍人;未滿服務期也未解除選派協議的選派大學生;本區教育系統、衛生系統的在職人員不得報名參加本系統同類性質單位的招聘考試;具有法律法規規定不得聘為事業單位人員的其他情形的人員

（責任編輯：李明）