2025年甘肅平?jīng)鲮o寧縣縣直部門及所屬事業(yè)單位選調(diào)106人公告

為進(jìn)一步充實(shí)縣直單位工作力量，優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《靜寧縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位一般工作人員交流調(diào)配辦法（試行）》等相關(guān)規(guī)定，結(jié)合工作需要，為部分縣直部門及所屬事業(yè)單位公開選調(diào)一批工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。

一、選調(diào)人數(shù)及崗位

為縣直44個單位選調(diào)工作人員106名，其中公務(wù)員（參公人員）3名、事業(yè)人員10名、項(xiàng)目人員89名、機(jī)關(guān)工勤人員4名。各單位具體選調(diào)人數(shù)及崗位條件詳見附件1。

二、選調(diào)范圍

縣直部門（單位）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府中符合選調(diào)條件的公務(wù)員（含參公人員）、事業(yè)人員（含工勤技能人員）和各類民生實(shí)事項(xiàng)目、基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿轉(zhuǎn)正人員均可報(bào)考。其中，縣醫(yī)保局醫(yī)療服務(wù)中心選調(diào)崗位僅限鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院事業(yè)人員、項(xiàng)目人員報(bào)考。

三、資格條件

（一）選調(diào)人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件：

1.政治立場堅(jiān)定，政治素質(zhì)過硬，能夠深刻領(lǐng)會“兩個確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個意識”，堅(jiān)定“四個自信”，切實(shí)做到“兩個維護(hù)”；

2.具有良好的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，品行端正，實(shí)績突出，群眾公認(rèn)；

3.鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員須在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作滿3年以上（2022年8月31日之前參加工作），且近3年年度考核均為合格及以上等次；

4.具備公開選調(diào)崗位要求的年齡、學(xué)歷、專業(yè)、政治面貌、工作能力、任職經(jīng)歷；

5.已選調(diào)到縣直部門（單位）的項(xiàng)目人員，須在本單位工作滿1年以上；

6.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

7.法律法規(guī)規(guī)定的其他資格條件。

（二）具有下列情形之一的人員，不得參加公開選調(diào)：

1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的；

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿的；

5.按照國家和省市有關(guān)規(guī)定，未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任（交流）有其他限制性規(guī)定的；

6.試用期未滿的；

7.未滿最低服務(wù)年限要求的；

8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

報(bào)考人員不得報(bào)考選調(diào)后構(gòu)成《中華人民共和國公務(wù)員法》《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》等法律法規(guī)所列的回避情形，即不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)班子成員的用人單位崗位。

四、選調(diào)程序

本次公開選調(diào)工作，按照報(bào)名、資格審查、筆試、面試、考察、公示和辦理調(diào)動手續(xù)的程序進(jìn)行，每人限報(bào)1個崗位。

（一）報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名時間：2025年9月8日至9日，每天早上8:30至12:00，下午14:30至18:00。

2.報(bào)名地點(diǎn)：縣人社局北樓一樓大廳。

3.報(bào)名人員須提供以下資料：

（1）《2025年靜寧縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報(bào)名登記表》（附件2）一式兩份；

（2）本人身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件一份；

（3）崗位條件要求的相關(guān)工作經(jīng)歷證明和職業(yè)資格證書原件及復(fù)印件一份；

（4）提供近期同底正面免冠2寸藍(lán)底照片3張。

4.資格審查：縣委組織部、縣人社局按照干部管理權(quán)限，根據(jù)用人單位選調(diào)條件對報(bào)名人員的年齡、學(xué)歷、專業(yè)、身份、近3年年度考核結(jié)果、工作經(jīng)歷、職業(yè)資格證書等情況進(jìn)行審核。資格審查貫穿公開選調(diào)全過程，在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考資格條件的，均可取消其報(bào)考資格或者選調(diào)資格。

（二）考試及考察

報(bào)名、資格審查、筆試工作由縣委組織部、縣人社局統(tǒng)一組織，面試、考察工作由各用人單位組織實(shí)施，縣委組織部、縣人社局派人全程參與。筆試、面試均為百分制，總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位。總成績末尾出現(xiàn)并列時，筆試成績高的進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，不再增加選調(diào)計(jì)劃。

1.筆試。筆試試題委托第三方命制。筆試采取閉卷方式進(jìn)行，滿分100分，考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識、時事政治和公文寫作等，主要考察應(yīng)試者運(yùn)用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想分析和解決問題的能力，以及文字寫作等綜合素質(zhì)。筆試開考比例原則上不低于3:1（報(bào)考人數(shù)與選調(diào)計(jì)劃人數(shù)之比），不足3:1的，核減選調(diào)計(jì)劃或取消選調(diào)崗位。取消選調(diào)崗位的，允許該崗位報(bào)考人員在規(guī)定時間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的崗位。

筆試時間和地點(diǎn)：以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。報(bào)名人員需持本人有效身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。

2.面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，滿分100分，依據(jù)筆試成績由高到低順序，按2∶1的比例確定面試人選（筆試成績末位并列者一并進(jìn)入面試）。主要測試考生的專業(yè)素養(yǎng)、分析判斷、邏輯思維、語言表達(dá)能力等。

面試時間及地點(diǎn)：詳見面試通知書。

3.考察。依據(jù)筆試、面試總成績從高到低的順序，按1:1的比例確定考察人選，考察采取個別談話、實(shí)地查看等方式，到考察對象所在單位進(jìn)行全面了解，主要考察應(yīng)試者的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、工作能力、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況。凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或存在違法違紀(jì)行為的，一律取消選調(diào)資格。考察不合格者或本人放棄考察資格的，按總成績從高到低順序依次等額遞補(bǔ)，本環(huán)節(jié)遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

（三）公示

對筆試成績、總成績及擬選調(diào)人選進(jìn)行公布、公示，公示時間不少于5天，公示期滿無異議的確定為擬選調(diào)人選。公示期間有異議的，經(jīng)核實(shí)不符合選調(diào)規(guī)定的，取消選調(diào)資格，空缺崗位不再遞補(bǔ)。

（四）辦理調(diào)動手續(xù)

縣委組織部、縣人社局對擬選調(diào)人選，提交相關(guān)會議討論通過后，發(fā)文辦理調(diào)動手續(xù)。選調(diào)人員實(shí)行半年試用期，試用期滿進(jìn)行專項(xiàng)考核，考核不合格的退回原單位。

五、注意事項(xiàng)

（一）本次公開選調(diào)不指定考試教材，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)組織任何形式的考試輔導(dǎo)培訓(xùn)，不收取報(bào)名費(fèi)。

（二）公開選調(diào)工作堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。對違反工作紀(jì)律的人員，將按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究責(zé)任。

（三）本公告由縣委組織部、縣人社局負(fù)責(zé)解釋。

附件：

附件1 2025年靜寧縣縣直部門及所屬事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員崗位表.xlsx

附件2-靜寧縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)作人員報(bào)名登記表.doc

中共靜寧縣委組織部靜寧縣人力資源和社會局